新加坡是一个充满活力和多元化的国家，吸引了来自世界各地的专业人士及其家人。如果您计划以就业准证（Employment Pass,“EP”）持有者或 S 准证（S Pass）持有者的身份在新加坡工作，并希望携带家人一起出行，您可以选择申请家属准证（Dependant’s Pass,“DP”）或长期探访准证 （Long-Term Visit Pass ,“LTVP”)。 有关家属准证的更多信息，请参阅新加坡家属准证申请指南。

长期探访准证允许您在新加坡工作，并与不符合家属准证资格标准的家庭成员团聚。本文旨在提供专业的申请指南，供启源的现有客户或潜在客户了解新加坡的长期探访准证，包括资格标准、申请流程和其他重要细节。

一、  长期探访准证的定义

长期探访准证是新加坡人力部（MOM）签发的一种签证，它允许就业准证或S准证持有人为以下家庭成员申请长期探访准证，以便一起居住在新加坡：-

• 普通法配偶。
• 21 岁及以上的未婚残疾儿童。
• 21 岁以下的未婚继子女。（如果申请人已年满 21 岁，则需要获得适当的签证才能继续留在新加坡。）
• 父母。

二、  长期探访准证的资格标准

1. 为了符合资格获得长期探访准证，主要就业准证或S准证持有者必须赚取最低合格工资。就业准证或S准证持有者的最低固定月薪必须每月至少赚取新加坡币6,000元或新加坡币12,000元（适用于父母的长期探访准证申请）。
   
   
2. 申请人必须全面接种世界卫生组织（WHO）批准的COVID-19疫苗，包括加强剂，并在抵达新加坡后更新疫苗接种记录到国家免疫注册（NIR）。否则，申请人需要接受新加坡注册医生的医学审查，以确定是否可以免于接种疫苗。

三、  申请流程

新加坡长期探访准证的申请流程可由主要就业准证或S准证持有人的雇主（作为担保人）进行申请。雇主应向新加坡人力部（MOM）提交申请，或者委托启源代表提交申请。

四、  所需文件

申请长期探访准证需要准备以下文件：

• 申请人的护照复印件
• 与父母共享护照的儿童，必须提交其父母的护照复印件

主要就业准证或S准证持有者的家庭成员需要提交以下的额外文件：

1	普通法配偶	以下任何一种： ·   普通法婚姻证书的副本。 ·   工作准证持有者及其配偶的宣誓书副本，宣誓他们的普通法关系于原籍国/地区受到法律认可，并在原籍国/地区办理公证。 ·   工作准证持有者或配偶原籍国/地区大使馆出具的信函副本，确认他们处于原籍国/地区法律认可的普通法关系。
2	21 岁及以上的未婚残疾儿童	·   一封由医务人员出具的信函或报告，说明孩子的健康状况。
3	21 岁以下的未婚继子女	·   关于孩子监护权的法院判决书副本。 ·   另一位亲生父母的信函，说明对孩子带到新加坡没有异议。 ·   12岁及以下的外国出生儿童需要提交HPB签发的疫苗接种要求验证（用于入境新加坡）文件。
4	父母	·   工作准证持有人的出生证明副本，其中注明了父母的姓名。

若以上文件非英文，则须上传原始文件以及由翻译服务商提供的英文翻译文件。

五、  长期探访准证持有者的特权

一旦长期探访准证获得批准，家属可以享受多项特权：

1. 长期探访准证持有者可以在主要就业准证或S准证持有者的就业期限内合法居住在新加坡，每次续签最长可达三年。
2. 长期探访准证持有者有资格在新加坡寻找并接受工作，但必须获得新加坡人力部颁发的工作许可证。
3. 长期探访准证持有者可以就读新加坡当地学校或国际学校，并享受学生的优质健康检查，但必须获得适当的通行证。

新加坡的长期探访准证是一个高价值的签证，使符合资格的家庭成员能够与主要通行证持有人一起生活在这个充满活力和多元化的国家。申请人必须遵守资格标准并遵循正确的申请流程，以确保申请流程顺利。

启源可以提供专业的长期探访准证申请服务，协助每一个幸福而团结的家庭在新加坡享受美好时光。

【免责声明】

新加坡政府当局可能会定期修订与不时更改所有信息和要求，恕不另行通知。请咨询启源的专业顾问以了解更多信息。

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