|
問：
|
外國專業人才受聘雇從事專業工作者，如何加入健保？
|
|
答：
|
應自受雇日起，由雇主為其辦理投保，檢附(1)由聘雇單位檢附勞動部或教育部之核發工作許可，(2)內政部移民署核發之居留證明文件，向健保署轄區業務組申報加保。
|
|
問：
|
外國特定專業人才及外國高級專業人才，具雇主或自營業主資格者，如何加入健保？
|
|
答：
|
由其事業單位，向當地健保業務組申請成立健保投保單位，並於擔任雇主或自營業主身分當日起辦理投保。
|
|
問：
|
非受聘雇之外國專業人才，且不具雇主或自營業主身分者，如何加入健保？
|
|
答：
|
臺灣地區領有居留證明文件者，應自在臺居留滿6個月之日起參加健保。洽居留地區公所或其他合適身分之投保單位，申報加保。
|
|
問：
|
外國專業人才其隨行來臺的眷屬，如何加入健保？
|
|
答：
|
其隨行來臺的眷屬，自領有居留證明文件之日起參加健保。辦理時檢附居留證明文件，依附被保險人加保。
|
|
問：
|
外籍人員持新式證號居留證到職，健保卡仍為舊證號，應以新證號或舊證號加保？
|
|
答：
|
外籍人員持新式證號居留證到職(1碼英文＋9碼數字格式)：
-
建議投保單位以新證號辦理加保，並同時申請換發為新證號之健保卡（首次發卡免工本費），完成制發新證號健保卡後，其舊證號之健保卡將無法使用。
-
亦可選擇維持舊證號加保，健保卡不需換發仍可繼續使用。
|
繁體中文
常見問題
