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常见问题

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移民签证 & 人力资源 - 新加坡

问题

新加坡的工作准证豁免活动

答案
问:
这意味着什么?
答: 您无需工作准证即可在新加坡从事某些短期工作。这些活动包括研讨会、新闻业务、体育等等。您必须在抵达新加坡的时候通知新加坡人力部(“MOM”)。

问:
工作准证豁免有哪些要求?
答:
您必须:
一、 在进入新加坡之前,已正在进行工作准证豁免活动。但是,这并不保证您进入新加坡的资格。您进入新加坡的资格将与其他所有访客一样,将受到新加坡移民局检查站的评估;
二、 持有由新加坡移民与关卡局(“ICA”)签发的有效短期探访准证,以便让您能在活动期间在新加坡逗留;
三、 在您进入新加坡之后并想要开始进行此项活动之前,通知MOM。未能通知MOM,将被视为犯罪;以及
四、 遵守新加坡的其他特定法律要求(例如:针对某些专业在新加坡执业的注册要求)。

问:
您将被允许在新加坡工作多长时间?
答:
您可以进行任意次数的工作豁免活动,但在一个日历年内最多只可以进行90天(例如:进行3次活动,每次持续30天。)

问:
工作准证豁免活动有哪一些?
答:
一、 仲裁或调解服务;
二、 展览;
三、 新闻业;
四、 在新加坡国际商业法院的司法或法律职务;
五、 中介活动;
六、 外景拍摄和时装表演;
七、 表演;
八、 与新工厂、运营或设备相关的专业活动;
九、 研讨会和会议;
十、 体育;以及
十一、 旅游协调。

问:
在什么情况下您不需要通知MOM?
答:
在您的STVP期间,您无需通知MOM即可进行以下活动:
一、 参加公司会议,公司务虚会或与商业伙伴的会议;
二、 以参加者的身份参加考察或参观、培训班、讲习班、研讨会和会议;以及
三、 以贸易参观者身份参观展览。

上述活动不应涉及服务合同或与新加坡雇主的服务合同。

注意:
一、 如果您是培训班或讲习班的培训师或演讲者,则需要通知MOM以获得工作准证豁免或获得杂项工作准证;
二、 如果您接收任何在职培训,则需要获得工作准证。

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