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稅務 - 中國香港

問題

股份犒賞如何在香港徵稅的常見問題

答案
凡因受僱或擔任職位而獲得的股份犒賞,包括任何股份獎賞及股份認購權,在香港是一律均須課繳薪俸稅,以下是關於股份犒賞的常見問題:

問:
股份獎賞及股份認購權的計稅年度是?
答: 如閣下獲得的是股份認購權,會於閣下行使、轉讓或放棄該股份認購權的課稅年度課稅。若果閣下獲得的是股份獎賞,則會於閣下擁有該股份利益的課稅年度課稅。

問:
從股份獎賞及股份認購權所得到的利益應如何課稅?
答:
股份獎賞利益應如何課稅要視乎個別情況而定,如閣下無償獲得股票,須以該股票的市值納入閣下的應課稅收入,如閣下是以低於市值的價格獲得該股票,當中的差額就須納稅,而股份認購權的利益則以股票的市價與行使股份認購權的差額來納稅。

問:
作為僱員,我應如何申報股份獎賞及股份認購權所得到的利益?
答:
閣下須於個人報稅表申報從股份獎賞及股份認購權所獲得的利益,因以前受僱工作所獲得的利益亦應包括在內。

問:
作為僱主,我應如何申報給予員工的股份獎賞?
答:
閣下須為員工在有關的僱主報稅表申報員工的股份奬賞利益收入。

問:
如我剛聘請了一名新員工,而該名員工在受僱於香港工作前,已獲有條件地授予股份認購權,規定他要在香港提供了服務後才可行使該認購權。我是否需要向稅務局申報有關資料?
答:
是的,作為僱主,閣下應於該名員工就職後的3個內向稅務局提交適當的表格,亦應在表格中證實該名員工在受僱於香港工作前,已獲有條件地授予股份認購權,同時須以附件形式提供以下資料並隨表格遞交:
一、 認購的類別及可認購的股數;
二、 獲取認購權時所付出的代價;
三、 行使認購權時所付出的代價;及
四、 行使認購權的時限。

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